Le conseil d’administration et les cadres supérieurs d’Apple ont accéléré les plans de succession de Tim Cook, ont indiqué des sources au Financial Times.
Après avoir été PDG pendant 14 ans, Cook pourrait quitter son poste l’année prochaine, selon le rapport.
Le vice-président senior de l’ingénierie matérielle d’Apple, John Ternus, 50 ans, est largement considéré comme le successeur le plus probable, mais aucune décision finale n’a encore été prise, ont indiqué des sources au Financial Times.
L’ingénieur a rejoint l’équipe de conception de produits d’Apple en 2001 et a supervisé l’ingénierie matérielle pour la plupart des principaux produits que la société technologique a lancés depuis lors, selon le profil LinkedIn de Ternus.
Il a également joué un rôle de premier plan lors des dernières keynotes d’Apple, en présentant des produits tels que le nouvel iPhone Air. Selon des rapports précédents, Ternus aurait été le successeur possible de Cook.
Il est peu probable que la société nomme un nouveau PDG avant son prochain rapport sur les résultats fin janvier, et une annonce en début d’année donnerait à la nouvelle équipe de direction le temps de s’établir avant ses événements annuels, a déclaré le Financial Times.
Les préparatifs pour la succession sont planifiés depuis longtemps et n’ont aucun rapport avec les performances actuelles de l’entreprise, qui s’attend à de fortes ventes pour la fin de l’année, ont déclaré des proches d’Apple au Financial Times.
Apple n’a pas immédiatement répondu à la demande de commentaires de Fortune et a refusé de commenter le Financial Times.
L’entreprise de 4 000 milliards de dollars s’attend à une croissance de ses revenus d’une année sur l’autre de 10 à 12 % pour son trimestre de vacances se terminant en décembre, grâce au lancement du modèle iPhone 17 en septembre.
Ternus prendrait les commandes du géant technologique à un moment important de son évolution. Bien qu’Apple ait connu du succès commercial avec les iPhones et les nouveaux produits comme les Airpods au cours des deux dernières décennies, elle a eu du mal à se lancer dans l’IA et à suivre le rythme de ses concurrents.
Au lieu de cela, Apple a même dépensé beaucoup moins en investissements dans l’IA que Meta, Amazon, Alphabet et Microsoft de Mark Zuckerberg.
Apple a été critiqué cette année par les analystes pour ne pas avoir de stratégie claire en matière d’IA. Et malgré l’approbation d’un budget de plusieurs millions de dollars pour exécuter ses propres modèles via le cloud en 2026, il a été rapporté en juin qu’Apple envisageait même d’utiliser des modèles d’OpenAI et d’Anthropic pour alimenter sa version mise à jour de Siri, plutôt que d’utiliser la technologie que l’entreprise a construite en interne.
Son Siri compatible IA, initialement prévu pour 2025, sera retardé à 2026 ou plus tard en raison d’une série de défis techniques, a annoncé la société plus tôt cette année.
Apple a également perdu plusieurs membres seniors de l’équipe d’IA depuis janvier, dont beaucoup ont rejoint les laboratoires de superintelligence et d’IA de Meta au cours des guerres de braconnage de talents de cette année. L’exode des dirigeants d’Apple en matière d’IA comprenait Ruoming Pang, ancien responsable des modèles de base et de l’équipe principale d’IA générative d’Apple, qui a rejoint Meta avec une rémunération estimée à 200 millions de dollars.
L’entreprise est également confrontée à une concurrence accrue de la part de l’un de ses anciens employés les plus influents.
En mai, OpenAI de Sam Altman a acquis la startup io pour environ 6,5 milliards de dollars, faisant appel à l’ancien concepteur en chef d’Apple, Jony Ive, pour construire des appareils IA. Le designer de 58 ans a joué un rôle déterminant dans la création de l’iPhone, de l’iPod et de l’iPad.
Cook, l’ancien directeur de l’exploitation d’Apple, a eu 65 ans ce mois-ci. Il a porté la capitalisation boursière de l’entreprise à 4 000 milliards de dollars, contre 350 milliards de dollars en 2011, lorsqu’il a succédé au co-fondateur de l’entreprise, Steve Jobs, en tant que PDG.
Sous la direction de Cook, Apple est devenue la première société cotée en bourse à atteindre 1 000 milliards de dollars de capitalisation boursière en 2018, puis la première entreprise à atteindre 3 000 milliards de dollars de capitalisation boursière en 2022.
Mais plus récemment, le cours de son action est à la traîne par rapport à ses grands rivaux technologiques Alphabet, Nvidia et Microsoft, bien qu’Apple se négocie près d’un sommet historique après la publication de solides bénéfices en octobre.
Apple a également dû faire face à des complications tarifaires, les tensions commerciales entre les États-Unis et la Chine ayant perturbé sa chaîne d’approvisionnement.
Cook a précédemment déclaré qu’il préférerait qu’un candidat interne le remplace, ajoutant que l’entreprise avait « des plans de succession très détaillés ».
“Je veux vraiment que cette personne vienne d’Apple”, a déclaré Cook l’année dernière à la chanteuse Dua Lipa sur son podcast At Your Service.
