Bonne journée. Nous entendons beaucoup parler de conflits technologiques. Elon Musk contre Jeff Bezos pour les fusées ; Sam Altman contre Dario Amodei par AI. Mais qu’en est-il des amitiés technologiques ? Tout le monde aime une bonne histoire sur des amis ; Après tout, le « buddy movie » est un genre cinématographique à part entière, donc on pourrait penser que nous en aurions davantage.
Eh bien, vous avez de la chance. Comme le rapporte The Information, deux vieux amis célèbres pourraient se remettre ensemble pour tenter leur chance dans le secteur des voitures autonomes… à nouveau. Travis Kalanick, co-fondateur d’Uber, envisagerait apparemment d’acquérir Pronto AI, une entreprise de transport autonome pour le secteur industriel fondée par Anthony Levandowski. Considérez-le comme une suite de leur premier partenariat, lorsque Kalanick, alors PDG d’Uber, a acquis la première startup autonome de Levandowski, Otto, en 2016. L’ancien employeur de Levandowski, Google, l’a ensuite poursuivi en justice pour vol de secrets commerciaux, et il a ensuite été condamné à 18 mois de prison lors d’un procès fédéral, mais il n’a purgé que six mois avant d’obtenir une grâce surprise de Trump. En d’autres termes, cette réunion a une belle histoire.
Kalanick a publié la semaine dernière un long article de blog “Je suis de retour” pour sa société nouvellement renommée, Atoms. S’il n’a pas mentionné Levandowski, il a préparé le terrain pour un retour très cinématographique et pathétique lorsqu’il a évoqué son expulsion d’Uber : “J’ai saigné, mais je ne suis pas mort”.
En attendant plus de détails sur le retour de Kalanick, les projecteurs cette semaine seront tournés vers Jensen Huang de Nvidia, qui prononcera le discours d’ouverture ce matin lors de la conférence annuelle GTC de la société de puces IA à San Jose.
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Meta pourrait licencier 20 % de l’entreprise
Près de 16 000 employés de Meta pourraient bientôt être licenciés, ce qui équivaudrait à l’un des licenciements les plus importants jamais réalisés par la société Internet, selon un rapport de Reuters.
Les licenciements potentiels, qui, selon Reuters, pourraient affecter 20 % ou plus de l’entreprise, font partie des efforts de Meta visant à exploiter les outils d’IA en interne pour réduire ses coûts d’exploitation et compenser les énormes dépenses d’investissement qu’elle engage dans les centres de données d’IA (l’entreprise prévoit de doubler ses dépenses d’investissement cette année pour atteindre 135 milliards de dollars, contre 72,2 milliards de dollars en 2025).
Le rapport ne manquera pas d’exacerber l’inquiétude quant à l’impact de l’IA sur l’emploi. En février, le PDG de Block, Jack Dorsey, a déclaré qu’il supprimait 40 % des effectifs de l’entreprise de technologie financière à cause de l’IA, et la semaine dernière, Atlassian a cité AI pour sa décision de licencier 10 % de l’entreprise. Les licenciements de Meta pourraient constituer un exemple encore plus marquant que d’autres entreprises décideront de suivre.
Meta, qui comptait environ 79 000 employés fin 2025, a connu pour la dernière fois des licenciements importants en 2022 et 2023. À l’époque, le PDG Mark Zuckerberg avait attribué les suppressions d’emplois à des embauches excessives pendant la pandémie. Étant donné que les activités de Meta sont actuellement en plein essor, avec un chiffre d’affaires de 201 milliards de dollars, en hausse de 22 % en 2025, l’entreprise sera probablement confrontée à des questions sur sa décision de supprimer des emplois.
L’ampleur exacte et le calendrier des licenciements restent à déterminer, a rapporté Reuters. Un représentant de Meta a déclaré à Reuters que son rapport sur d’éventuels licenciements était « un rapport spéculatif sur des approches théoriques ».
Apple réduit les frais de l’App Store chinois
Apple réduit sa commission sur l’App Store en Chine de 30 % à 25 %, une baisse significative sur son marché le plus important en dehors des États-Unis.
La réduction des frais, qui, selon Apple, fait suite à des « discussions avec le régulateur chinois », réduit également les frais des mini-applications (les programmes légers qui s’exécutent sur des plateformes comme WeChat) de 15 % à 12 %. Les petits développeurs qui ont généré moins d’un million de dollars de revenus l’année précédente bénéficient du même tarif réduit.
Cette décision vise à désamorcer une impasse de longue date avec les géants chinois de la technologie Tencent et ByteDance, qui rejettent la commission d’Apple depuis des années au motif qu’elle réduisait directement leurs revenus. Les analystes estiment que la baisse des frais pourrait entraîner une augmentation à un chiffre des bénéfices de Tencent en 2026.
Les lois et les pressions réglementaires dans l’UE et au Japon ont récemment contraint Apple à réduire ses tarifs. En Chine, les régulateurs ont lancé l’année dernière une enquête antitrust formelle sur les frais imposés à l’App Store d’Apple, mais aucune loi formelle n’a suivi. —Beatrice Nolan
Le PDG de Palantir parle du différend Pentagone-Anthropic
Palantir, la plateforme d’intelligence artificielle et d’analyse de données basée à Miami, est un fournisseur de logiciels clé pour le ministère de la Défense et le principal canal par lequel le ministère utilise le grand modèle de langage d’Anthropic, Claude.
Cela place Palantir et son PDG, Alex Karp, en plein milieu du conflit en cours.
Karp, qui a parlé à Fortune dans une interview lors de la conférence AIP de Palantir, a déclaré qu’il avait participé à de nombreuses discussions avec toutes les parties impliquées, discussions sur lesquelles il a refusé de donner des détails, affirmant qu’il ne voulait pas « divulguer des conversations » ou « attaquer des gens ».
Mais Karp tient à préciser une chose : le ministère de la Défense n’utilise pas l’IA pour la surveillance de masse des citoyens américains et, à sa connaissance, n’a pas l’intention de le faire.
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