Que l’IA conduise à une « apocalypse de l’emploi » ou rende le travail facultatif, le sénateur Mark Warner (D-VA) prévient que « la bataille de notre temps sera l’IA » et prédit qu’elle sera particulièrement difficile pour les nouveaux diplômés qui entrent sur le marché du travail, qui sont confrontés à un taux de chômage de 5,6 %.
“Je parie que cela atteindra 30 ou 35% dans les deux prochaines années”, a déclaré Warner. “Et si nous ne résolvons pas ce problème (je dis cela en tant que pro-IA et pro-tech), nous allons être foutus.”
L’estimation de Warner peut paraître extrême, mais elle correspond à celle des dirigeants de l’IA qui oscillent entre avertir le public de leurs prévisions technologiques et provoquer une panique généralisée.
“Si vous prenez Darius, Sam, vous prenez tous les évangéliques. Je pense qu’ils reviennent littéralement consciemment sur leurs prédictions en raison des perturbations économiques à court terme”, a déclaré Warner, vice-président de la commission sénatoriale du renseignement, lors d’un panel au Hill and Valley Forum, une conférence qui a réuni mardi les décideurs politiques de Washington et les dirigeants de la Silicon Valley.
Warner, s’exprimant lors du panel intitulé « Du capital à la capacité : reconstruire la force industrielle de l’Amérique » lors de l’événement, a souvent fait des déclarations dans le même sens. La semaine dernière, Warner a critiqué le cadre de réglementation de l’IA de la Maison Blanche, affirmant qu’il « manque de substance significative ». L’administration Trump a défini les grands domaines politiques que le Congrès doit aborder, notamment la vie privée des enfants, les droits de propriété intellectuelle et le développement d’une « main-d’œuvre prête à l’IA ». Dans un communiqué, Warner a accusé la Maison Blanche d’avoir rejeté le projet de loi de la commission sénatoriale du renseignement sur les menaces à la sécurité nationale liées à l’IA avancée et d’avoir complètement ignoré la désinformation générée par l’IA.
Le sénateur a averti que c’est aux entreprises, et non au gouvernement, qu’il appartient de réduire les effets néfastes de l’IA.
“Si vous attendez des responsables gouvernementaux qu’ils découvrent tout cela seuls, vous passez à côté de l’essentiel. Nous avons désespérément besoin de votre contribution, de vos idées et de vos suggestions”, a déclaré Warner, ancien fondateur et directeur général de la société de capital-risque Columbia Capital.
Warner a souligné l’empreinte de Claude d’Anthropic dans les pertes d’emplois dans les logiciels et les ressources humaines comme raison pour laquelle les dirigeants d’IA atténuent leurs commentaires publics. Le mois dernier, Sam Altman, PDG d’OpenAI, a déclaré que les entreprises «lavent l’IA» en procédant à des licenciements et en utilisant la technologie comme bouc émissaire pour réduire leurs effectifs. Le PDG d’Anthropic, Dario Amodei, a fait marche arrière depuis sa déclaration de mai dernier selon laquelle l’IA pourrait éliminer 50 % des emplois de col blanc d’entrée de gamme. Dans des commentaires plus récents, il a évité les prédictions spécifiques sur l’ampleur des pertes d’emplois liées à l’IA, écrivant plutôt que la technologie provoquerait des perturbations « inhabituellement douloureuses » dans un long essai de 20 000 mots publié en janvier. Cependant, une enquête récente auprès des directeurs financiers a révélé que seulement 0,4 %, soit environ 502 000 emplois sur un total de 125 millions d’emplois, devraient être perdus cette année.
Warner a expliqué que la perturbation de l’IA est différente de la transformation du travail provoquée par la mondialisation car elle affectera les emplois de cols blancs.
“Si nous avions remonté le temps, comme il y a trois ou quatre ans, nous aurions dit que la recommandation politique était de faire en sorte que tout le monde apprenne à coder. Au moins, c’était une réponse bien intentionnée, mais complètement fausse”, a déclaré Warner.
Warner affirme que le gouvernement a « désespérément » besoin de la contribution de l’industrie
Warner a reconnu les limites du gouvernement fédéral dans la gestion des conséquences économiques potentielles des perturbations de l’IA.
“Nous allons avoir besoin des capacités de la communauté de l’IA pour nous aider à résoudre ce problème et, franchement, les plus grands acteurs contribueront à payer pour cela, car je pense que cette transition va être exponentiellement plus grande que je ne le pense aujourd’hui, elle va être exponentiellement plus grande et plus rapide que je ne le pensais il y a cinq mois.”
Les étudiants réfléchissent déjà à des carrières potentielles en IA à l’épreuve du déplacement d’emploi avant même d’obtenir leur diplôme. Il a donné l’exemple du commerce : 1,63 million d’étudiants, soit près de 9 % des étudiants, étaient inscrits dans un baccalauréat en commerce en 2025, ce qui en fait le diplôme le plus populaire aux États-Unis. Toutefois, le secteur des services financiers et des services aux entreprises est l’un des secteurs les plus exposés à l’IA.
“C’est là que les emplois iront. Peut-être qu’Anthropic et OpenAI devraient aller de l’avant et créer un fonds pour convertir les étudiants en commerce en infirmiers, au moins à court terme”, mais il a déconseillé les programmes gouvernementaux de reconversion, tels que l’aide à l’ajustement commercial pour les travailleurs, qui, selon lui, “ont été pour la plupart de la merde”.
Il a souligné à quel point le gouvernement a eu du mal à réglementer les médias sociaux, des dizaines de projets de loi n’ayant pas été adoptés.
« Les réseaux sociaux sont petits comparés à l’IA », a-t-il déclaré. “Je ne saurais trop insister sur le fait que si nous ne réussissons pas cette transition, toutes les opportunités d’innovation et toutes les opportunités en matière de soins de santé pourraient disparaître.” Il a souligné les obstacles à l’immigration qui s’opposent aux talents internationaux, tels que les frais de 100 000 dollars imposés par l’administration Trump sur les visas H-1B, généralement détenus par des travailleurs technologiques indiens et chinois.
